Libri di Leadership, coaching

La ricerca ha estratto dal catalogo 153 titoli

Autori:

Maria Rita Parsi, Massimo Del Monte, Simone Piperno

Titolo: Il coaching creativo

Tecniche per la crescita, l'innovazione, il cambiamento personale ed aziendale

Sommario:

Il coaching è considerato uno dei più efficaci metodi di intervento per il cambiamento all’interno dei processi aziendali e per la crescita delle persone. Il libro mette a disposizione dei professionisti del settore una raccolta di tecniche d’intervento. I metodi di intervento presentati sono stati ripensati e utilizzati non solo nello stretto ambito del coaching, ma anche in quello della consulenza psicologica, e in taluni casi nella psicoterapia individuale e di gruppo. Le tecniche costituiscono una traccia, un modello di riferimento per intervenire nelle situazioni che richiedono un cambiamento, e possono essere utilizzate anche dagli psicologi del lavoro e delle organizzazioni, da chi si occupa di formazione in aula, da manager o leader di team di lavoro, dai consulenti aziendali.

Codice libro:

cod. 561.336

Autori:

Chiara Lacchio, Franco Rossi

Titolo: Tappo a chi?!!

E se la tua crisi fosse un'opportunità?

Sommario:

Un libro facile e stimolante per un percorso possibile di Self-Coaching. La semplicità intrinseca della storia e lo stile narrativo lo propongono alle scuole che vogliono introdurre tematiche motivazionali e di conoscenza del sé o come lettura in progetti di crescita personale da parte di coach professionisti.

Codice libro:

cod. 1796.273

Autori:

Vittorio D'Amato

Titolo: Management 3.0

Il manifesto e le nuove competenze per un Manager 3.0

Sommario:

Il management e la leadership, così come li conosciamo sono giunti al capolinea! Il libro propone il profilo delle nuove competenze che il Manager 3.0 deve possedere per gestire il presente, creare il futuro e costruire organizzazioni dove le persone siano realmente i principali stakeholder.

Codice libro:

cod. 100.820

Autori:

Dave Ulrich, Wendy Ulrich

Titolo: Il perchè del lavoro.

Come i grandi leader creano organizzazioni abbondanti generatrici di senso e di successo

Sommario:

Dave e Wendy Ulrich, segnalati tra i personaggi più influenti nel management e nel marketing da Thinkers 50, ci mostrano “come” ogni leader può creare significato e valore nel proprio ambiente di lavoro, nel proprio team, nella propria impresa.

Codice libro:

cod. 614.12

Autori:

Titolo: L'azienda centrata sull'ascolto del cliente.

Ripensare strategie e organizzazione per acquisire nuovi clienti

Sommario:

Le metodologie da implementare per orientare le aziende all’effettivo ascolto delle esigenze del cliente. Applicazioni e risultati di buona pratica vengono esposti anche sotto forma di testimonianze e case histories, lette attraverso l’esperienza pluriennale di SCS Consulting, società specializzata in consulenze e monitoraggi per importanti clienti in una pluralità di settori.

Codice libro:

cod. 1065.87

Autori:

Phil Harkins, Phil Swift

Titolo: In cerca di leadership

Che cosa ha reso grandi i grandi leader

Sommario:

Due esperti di fama internazionale hanno intrapreso un vero e proprio viaggio attraverso il mondo, intervistando presidenti, primi ministri e leader spirituali. Il testo rivela le qualità essenziali dei veri leader, le loro esperienze e la loro lezione di vita: il vero leader è colui che non lavora solo per la propria organizzazione, ma opera per la società e il mondo intero.

Codice libro:

cod. 1796.252

Autori:

Andrea Castiello d'Antonio

Titolo: L'assessment delle qualità manageriali e della leadership

La valutazione psicologica delle competenze nei ruoli di responsabilità organizzativa

Sommario:

Testo fondamentale in questo momento, data l’assoluta necessità di costruire ambienti organizzativi sani e salubri attraverso un Managerial Assessment delle persone collocate (o da collocare) nelle posizioni di leadership e di responsabilità organizzativa a ogni livello.

Codice libro:

cod. 100.799

Autori:

Luigi Di Marco

Titolo: I sogni nella Bibbia

Rileggere le Sacre Scritture in chiave manageriale

Sommario:

Nel percorso biblico la poesia e la scienza fioriscono e si evolvono. Ma tutti hanno bisogno di guide, di capi, di manager. La Bibbia li descrive, li onora, ne mette in risalto i caratteri e li riconosce leader. Una lettura originale, scritta con vera passione e capacità di coinvolgimento, atta a illuminare e insegnare anche oggi!

Codice libro:

cod. 2001.96

Autori:

Gerard Puccio, Marie Mance, Mary Murdock

Titolo: Leadership creativa.

Competenze che guidano il cambiamento

Sommario:

Oggi è compito dei manager essere leader: rispondere con efficacia e visione del futuro ai cambiamenti. Questo libro vi aiuterà a sviluppare le vostre capacità creative per diventare un leader di successo!

Codice libro:

cod. 100.801

Autori:

Adrian Gostick, Chester Elton

Titolo: Impegno totale.

Come i manager migliori creano la cultura e la convinzione per raggiungere grandi risultati

Sommario:

Un testo che attinge alla ricerca psicologica e a tutto il genio creativo che hanno reso Gostick ed Elton una lettura obbligata per i leader di tutto il mondo. Una risorsa essenziale che permetterà a qualsiasi manager di ispirare livelli di impegno e di prestazione senza precedenti.

Codice libro:

cod. 1796.262